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{{不完整}}
{{版块信息
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| 5-7 || 提升'''{{Color|red|保密意识}}'''，版主应当对任何版主沙龙内、内部QQ群的信息进行保密。泄露内部资料或造成后果的，将视情节给予处罚。请务必重视并妥善保管自己、其他版主、论坛的重要信息。
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'''6-版主任免'''
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| 6-1 || '''版主实习'''<br>新版主上任将进入一个月实习期，用户组为实习版主，缺失少量权限。<br>实习期满后请联系任意管理员转正。<br>每一位实习版主都将指派一名现任版主作为版主导师，版主导师将肩负监督与指导实习版主的任务。<br>'''{{Color|red|以下情况将无法顺利转正}}'''：<br>①在实习期内被举报确认情况属实或在职期间多次违反版规被版主处罚总计达到三次；<br>②重大违纪情况（包括违反其他板块版规将受到直接封禁处罚的）；<br>③直接指派的版主导师认为实习版主能力不足以担当版主；<br>④实习期间管理消极，长期不在线；<br>⑤新任版主必须仔细阅读本贴，回复本帖确认已阅读，并在本贴回复中发表阅读感想；<br>以上情况将根据上级版主与管理员讨论，视客观情况进行以下处置：实习期延长一个月/实习期延长三个月/免除职务。
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| 6-2 || '''版主辞职'''<br>因个人原因无法继续管理可在本版块发帖申请辞职。若无法上线时可委托其他版主代发。不可在QQ群或用其他方式辞职。<br>对论坛卓有贡献的版主在辞职后将授予Lv Inf 艺术家 用户组。
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| 6-3 || '''版主免职'''<br>'''{{Color|red|以下情况版主将视严重程度进行降为常务版主/打回实习期/免除职务处理，极为严重的将追加封禁、扣分等处罚}}'''：<br>①做出损害论坛声誉的重大事件，造成事件引起大量不满后无合理解释；<br>②滥用职权照顾熟人；<br>③没有履行版主职责，包括但不限于未事先请假长期不上线、不进行版主管理、严重拖延日常工作内容等；<br>④将账号借予他人使用；<br>⑤身为版主多次违规；<br>⑥未经许可用MCBBS论坛官方名义对外协商合作事宜；<br>⑦泄露版主沙龙/QQ群/聊天记录等私密信息；<br>⑧存在过失但拒绝为过失承担责任，态度蛮横；
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| 6-4 || '''大区版主'''<br>大区版主作为一个大区的统筹者，不再有对特定板块的管理义务，但是应当对整个大区内进行宏观管理，督促版主正常处理版务。<br>①大区版主有权力对大区内所有版主进行调动、任免（由大区版主发起的版主调动无需进行兼职申请）；<br>②大区版主有义务监督大区所属版主的行为，对发现违纪行为及时纠正；<br>③大区内调动需通知管理员直接执行、跨大区调动需要双方大区版主都进行确认并通知管理员执行；<br>④大区版主提起的任免申请，如果管理员无异议即可直接执行；<br>⑤大区版主行使权力与义务应当通过版主沙龙使用[申请]分类，并通知管理员；<br>⑥大区版主有义务在现任版主中寻找接班人，在辞职前由接班人代为管辖大区事务；
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'''7-版主福利&其他必读'''
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| 7-1 || 版主可以每季度领取福利积分奖励，详见这里<ref>[[tid:55027]]</ref>。<br>累计任职超过3个月（不计实习期）没有不良记录的版主可以申请领取荣誉勋章，详见这里<ref>[[tid:12685]]</ref>。
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| 7-2 || 版主闲聊QQ群 ''*隐藏*''<br>事务联络QQ群 ''*隐藏*''（转正后可加入此群，必须修改群名片为论坛ID，本群全员禁言仅作版主通讯录之用）<br>转正前如需要共事版主或大区的联系方式，可私信管理员提供。
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| 7-3 || 阅读本贴后，版主应当继续熟悉各自板块的规定和管理操作方法，如有疑问可以请教版主导师、前任版主或管理员。<br>版主应当时常关注[[反馈和投诉]]板块，阅读针对下辖板块提出的合理提议和投诉。在收到重要反馈未能及时处理时，管理员会在贴内@版主提醒，请在收到通知后尽快查看。
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| 7-4 || 当发现其他版主存在违规现象，应当联系本人或上级大区版主，或者在版主沙龙发帖，指正其错误。
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* 根据[[混乱]]的[[pid:15208048|这条回复]]，[[版主]]可以在该版块对同事提出批评讨论。
{{ref}}
{{MCBBS论坛版块}}
[[分类:版块]]
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